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Geschlechterunterschiede in der Arbeitswelt

Geschlechterdiskriminierung am Arbeitsplatz
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Liebe(r) Umfrageteilnehmer(in),

Das Thema der Umfrage bezieht sich auf die Geschlechterdifferenzen und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Es ist sehr wichtig, die Fragen wahrheitsgemäß zu beantworten, damit die spätere Auswertung die Realität möglichst genau widerspiegelt.

Anmerkung:

Ihre Teilnahme an dieser Studie ist freiwillig, anonym und birgt keinerlei Nachteile für Sie. Ihre Antworten werden ohne Bezug auf ihre Identität gespeichert. Ihre IP wird nicht getrackt und ihre Antworten dienen ausschließlich wissenschaftlichen Zwecken. Sie werden nach Fertigstellung der Umfrage keinerlei Werbung erhalten. Für den Fall, dass Sie sich dennoch entscheiden, die Umfrage frühzeitig abzubrechen, werden alle eingetragenen Daten sofort gelöscht.

Wir bedanken uns für Ihre Zeit und Unterstützung. Bitte starten Sie die Umfrage, indem Sie auf den "Continue"-Buttom klicken.
 
 
 
* Aus welcher Region stammen Sie?
 
Europa
 
Nord Amerika
 
Asien
 
Andere Region
 
 
 
 
* Wie alt sind Sie?
 
Jünger als 18 Jahre
 
18 - 29
 
30 - 49
 
50 - 65
 
Älter als 65 Jahre
 
 
 
* Haben Sie oder planen Sie an einer Hochschule oder Universität graduiert oder zu graduieren?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
* Sind Sie derzeit erwerbstätig?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
Wie viele Jahre sind Sie bereits ca. berufstätig?
   
 
 
 
Sind Sie der Meinung, dass Frauen am Arbeitsplatz benachteiligt werden?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
Sind Sie selbst Zeuge einer solchen Diskriminierung geworden?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
* Welches Geschlecht haben Sie?
 
männlich
 
weiblich
 
 
 
Würden Sie sich selbst Frauen gegenüber als nicht diskriminierend bezeichnen?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
Wurden Sie jemals bei der Arbeit auf Grund Ihres Geschlechts diskriminiert?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
Haben Sie jemals bei der Arbeit eine Frau auf Grund ihres Geschlechts benachteiligt?
 
Ja
 
Nein
 
 
Bitte vergleichen Sie, an Hand Ihrer persönlichen Arbeitserfahrung, folgende Kriterien einer Frau mit Ihnen selbst:
Geringer In etwa gleich Mehr
Wöchentliche Arbeitszeit
Arbeitseffizienz
Dauer der Arbeitspausen
Krankheitstage
Lernfähigkeit
Qualität der Arbeit
 
 
 
Sind Sie bereits von einem Arbeitskollegen Ihrer Generation auf Grund Ihres Geschlechts diskriminiert worden?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
Wie alt waren die Arbeitskollegen, die Sie auf Grund Ihres Geschlechts diskriminiert haben? (Mehrfachauswahl möglich)
 
18 - 29
 
30 - 49
 
50 - 65
 
Älter als 65 Jahre

 
 
 
Sind Sie der Meinung, dass Geschlechterdiskriminierung ein gesellschaftliches Problem ist?
 
Ja
 
Nein
 
 
Wie präsent ist Geschlechterdiskriminierung an Ihrem Arbeitsplatz?
Nicht präsent (Sie sind nie betroffen) Geringe Präsens (Sie sind nur selten betroffen) Präsent (Sie sind regelmäßig betroffen) Sehr Präsent (Sie sind praktisch täglich betroffen)
Allgemeine Benachteiligung von Frauen
Geschlechtsbedingte Diskriminierung durch Vorgesetzte
Geschlechtsbedingte Diskriminierung durch männliche Arbeitskollegen im Alter von 18 - 29
 
 
 
Wie hoch würden Sie Ihr Gehalt in einem Vorstellungsgespräch ansetzen?
 
Unrealistisch hoch
 
Über dem Durchschnittsgehalt
 
Realistisches Gehalt
 
Unter dem Durchschnittsgehalt
 
 
 
Informieren Sie sich vor einem Vorstellungsgespräch über das durchschnittliche Gehalt in dem Beruf, für den Sie sich bewerben?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
Welcher Quelle bedienen Sie sich, um diese Information zu erhalten?
 
Männliche Bekannte
 
Weibliche Bekannte
 
Internet
 
Zeitungen
 
Lohnspiegel
 
Andere Quelle
 

 
 
 
Haben Ihre Eltern studiert?
 
Nein
 
Ja, meine Mutter
 
Ja, mein Vater
 
Ja, beide
 
 
 
Befinden Sie sich gegenwärtig in einer Beziehung?
 
Nein
 
Ja, ich bin verheiratet
 
Ja
 
 
 
Würden Sie Ihren/ Ihre Partner(in) als nicht frauendiskriminierend bezeichnen?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
Haben Sie Kinder?
 
Nein
 
Ja, ein Kind
 
Ja, zwei Kinder
 
Ja, drei Kinder
 
Ja, vier oder mehr Kinder
 
 
 
Angenommen Sie sind in der Position über Neueinstellungen zu entscheiden. Würden Sie bei gleicher Qualifikation einer weiblichen Bewerberin ein geringeres Gehaltsangebot unterbreiten als einem männlichen Bewerber?
 
Ja
 
Nein
 
 
 
Glauben Sie, dass Frauen im Allgemeinen weniger qualifiziert sind als Männer?
 
Ja
 
Nein
 
Haben Sie Nachfragen? Bitte schicken Sie uns eine E-Mail an [email protected]