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2013
October
B
Bem-Estar e Comportamento Proativo - Org
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Olá! Nós da Universidade de Brasília gostaríamos de saber um pouco mais sobre a sua relação com o trabalho. Não há vinculação entre essa pesquisa e a sua empresa/ organização, de modo que não é necessário que você se identifique e todas as informações serão tratadas com sigilo.
Sua participação é muito importante para nós, lembrando que ela é voluntária e você pode deixar de participar da pesquisa em qualquer momento. O tempo estimado para a pesquisa é de 10 minutos.
Os pesquisadores responsáveis são: Gabriela Campelo (gabrielacampelo@aluno. unb.br), Dora Facchina, Larissa Marouell, Letícia Cury, Luciana Tavares e Juliana Porto.
Julgue as sentenças abaixo ou responda às perguntas, quando necessário.
Em relação à sua postura no trabalho, com que frequência cada uma dessas atividades é realizada por você?
Nunca
Raramente
Moderadamente
Frequentemente
Sempre
*
1. Analiso as tendências do mercado e aproveito aquelas que tragam melhorias para a empresa onde trabalho
*
2. Analiso o que poderia ser melhorado nas tarefas que executo
*
3. Antecipo soluções para os problemas da organização
*
4. Ao implementar minhas ideias de melhoria, não desisto caso encontre resistências dos colegas de trabalho ou chefia
*
5. Ao planejar a implementação de melhorias no trabalho, penso em como ajudar os meus pares a se adaptarem às novas práticas
*
6. Avalio as minhas ações e seus resultados em busca de oportunidade de melhoria.
*
7. Busco apoio de meus colegas para implementação de idéias de melhorias organizacionais
*
8. Busco conhecimento prévio para planejar e implementar ações de melhorias
*
9. Busco informações externas à organização para implementar mudanças que auxiliem
*
10. Busco maneiras de agilizar os processos de trabalho para alcançar resultados organizacionais de forma rápida
Nunca
Raramente
Moderadamente
Frequentemente
Sempre
*
11. Coloco minhas ideias de melhorias em prática
*
12. Crio oportunidades para agir de forma a melhorar esta organização
*
13. Desenvolvo novas habilidades para enfrentar obstáculos durante a implementação de mudanças
*
14. Dou novas sugestões para melhorar esta organização
*
15. Dou suporte às pessoas em relação às mudanças
*
16. Efetuo mudanças visando a melhoria da organização
*
17. Enfrento as resistências às mudanças dos meus colegas
*
18. Busco aprender novos conhecimentos que trarão benefícios futuros para a organização
*
19. Implemento processos nos quais as pessoas possam melhorar o resultado de seus trabalhos.
*
20. Melhoro os sistemas e práticas organizacionais
Nunca
Raramente
Moderadamente
Frequentemente
Sempre
*
21. Não espero respostas prontas, busco ativamente por alternativas.
*
22. Observo a rotina do meu setor de trabalho e penso em como poderia melhorá-la
*
23. Participo ativamente da empresa analisando as melhores práticas para o trabalho.
*
24. Reflito sobre como minhas ações no presente repercutirão de forma positiva no futuro.
*
25. Se percebo que os sistemas ou práticas organizacionais podem ser melhorados sugiro novas ideias que tragam melhorias para a empresa
*
26. Se percebo que os sistemas ou práticas organizacionais podem ser melhorados coloco em prática novas ideias que tragam melhorias para a empresa no alcance das metas da empresa.
*
27. Sempre que algo sai errado, eu procuro uma solução.
Ainda em relação à sua postura no trabalho, marque a opção que se ajusta melhor às suas atividades:
Discordo totalmente
Discordo
Concordo em parte
Concordo
Concordo totalmente
*
1. Desenvolvo habilidades que considero importantes
*
2. Consigo recompensas importantes para mim
*
3. Realizo o meu potencial
*
4. Expresso o que há de melhor em mim
*
5. Atinjo resultados que valorizo
*
6. Realizo atividades que expressam minhas capacidades
*
7. Faço o que realmente gosto de fazer
*
8. Avanço nas metas que estabeleci para minha vida
*
9. Supero desafios
Em relação à sua percepção geral do trabalho, você se sente...
Nem um pouco
Um pouco
Moderadamente
Bastante
Extremamente
*
1. Alegre
*
2. Preocupado(a)
*
3. Disposto(a)
*
4. Contente
*
5. Irritado(a)
*
6. Deprimido(a)
*
7. Entediado(a)
*
8. Animado(a)
*
9. Chateado(a)
*
10. Impaciente
Nem um pouco
Um pouco
Moderadamente
Bastante
Extremamente
*
11. Entusiasmado(a)
*
12. Ansioso(a)
*
13. Feliz
*
14. Frustrado(a)
*
15. Incomodado(a)
*
16. Nervoso(a)
*
17. Empolgado(a)
*
18. Tenso(a)
*
19. Orgulhoso(a)
*
20. Com Raiva
*
21. Tranquilo(a)
*
Qual é o seu sexo?
Feminino
Masculino
Outro
*
Qual é o seu nível de escolaridade?
Ensino Fundamental Incompleto
Ensino Fundamental Completo
Ensino Médio (2º grau) Incompleto
Ensino Médio (2º grau) Completo
Ensino Superior Incompleto
Ensino Superior Completo
Pós-graduação
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