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Este questionário tem como objectivo avaliar a sua satisfação em relação à acção de formação decorrida. A sua opinião é fundamental para a nossa empresa.
As questões abaixo colocadas centram-se em diferentes itens da acção de formação, pedimos-lhe que preencha cada uma das questões conforme a escala abaixo apresentada, assinalando a sua opinião. Se achar pertinente poderá colocar os seus comentários no final de cada item avaliado.


5- Concordo Totalmente
4- Concordo
3- Concordo Parcialmente
2- Discordo
1- Discordo Totalmente
 
 
1. Expectativas
5 4 3 2 1
a) A acção satisfaz as necessidades sentidas no início desta formação
b) Consegui alcançar os resultados esperados por mim
 
 
Comentário:
   
 
 
2. Conteúdos
5 4 3 2 1
a) Os assuntos abordados suscitaram-me bastante interesse
b) A duração do curso foi bem distribuida pelas matérias abordadas
c) Os conteúdos abordados foram acompanhados de exemplos práticos
d) Compreendi todas as temáticas abordadas
e) A inha aprendizagem é aplicável às minhas actividades
 
 
Comentário:
   
 
 
3. Formador
5 4 3 2 1
a) Mostrou clareza nas suas intervenções
b) Demonstrou domínio nas matérias abordadas
c) Estabeleceu empatia com os formandos
d) Motivou eficazmente os formandos
e) Conseguiu a participação dos formandos
f) Demonstrou profissionalismo na sua actuação
 
 
Comentário:
   
 
 
4. Métodos e Apoios Pedagógicos
5 4 3 2 1
a) O formador expôes os conceitos chave
b) Explicou e demonstrou todas as técnicas apresentadas
c) Formulou problemas e incentivou os formandos a resolvê-los
d) Ao longo da formação, aplicou as novas noções, e indicou todas as possibilidades e limites
 
 
Comentário:
   
 
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